（5）公休与节假日

    A.公休制

    本方案建议我国或国际上施行两类公休制交错使用：

        a..每月1日、4日、9日、14日、19日、24日、29日、30日、31日（大月份）等约8.5个公休日，另增设5月5日和10月5日两个公休日。 

    建议使用范围：政府机关（机构）、邮局、银行、工商局、法律法学机构、投诉（检察、检举）部门或机构。

    理由：有利于上班一族个人理财，如存钱、汇款、转账、邮寄信件或物品。更有利于这类弱势群体通过联络、咨询、举报等方式拿起法律武器，让这些服务更能实实在在地得到体现。

    A.公休制

    本方案建议我国或国际上施行两类公休制交错使用：

        a..每月1日、4日、9日、14日、19日、24日、29日、30日、31日（大月份）等约8.5个公休日，另增设5月5日和10月5日两个公休日。 

    建议使用范围：政府机关（机构）、邮局、银行、工商局、法律法学机构、投诉（检察、检举）部门或机构。

    理由：有利于上班一族个人理财，如存钱、汇款、转账、邮寄信件或物品。更有利于这类弱势群体通过联络、咨询、举报等方式拿起法律武器，让这些服务更能实实在在地得到体现。

    绝对公休日：每月1日、10日、15日、20日、30日（大月份为31天）等固定五天（任何单位和个人不得更改，不得因“赶货”而进行所谓的“灵活运用”）。

B.国际节日：尊重历史，保持现行公历中的国际节日不变。