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同声传译一向被认为是位干“金字塔”塔尖的工作，对译员的素质要求极高。职业同传译员应该具备如下的条件:
1.出色的语言能力。职业同传译员是高层次的语言工作者，语言是服务的工具。因此，译员首先必须牢固掌握、自如运用两种语言，不仅拥有扎实的理解能力，还必须具备快速、精准的口头表达能力。
2.丰富的百科知识。国际会议涉及的题材千差万别、种类繁多.这要求同传译员必须成为一部活的百科全书(Walking Encyclopedia)《王绍祥，2004)。大量实践和研究证明.译员的背景知识与口译质是呈正相关，题材越熟悉，译员的口译质量通常越高。
3.超人的抗压能力。同传译员常常在极度紧张的环境下工作，这要求译员必须具备过硬的心理素质。遇到任何情况都能做到处变不惊，从容应对，不要因为任何突发状况而中断甚至放弃同传任务。任何一场会议都有译员无法淮备的地方，如在一场关于东南亚某国家投资环境情况介绍会议的问答环节中.一位中文发言人的发言如下:我们公司是生产沥青的。在无法瞬间反应出“沥青，英文单词的情况下.该场会议的译员选择了对这一概念进行解释说明的应急方式:a dark and thick substance used to surface roads。试想一下.如果当时译员心理素质稍差，因词汇储备中没有这一个单词而出现大脑空白。那么整场会议就无法顺利进行了。除了过硬的心理素质以外，译员也必须保持良好的体能素质，以应对长时间高强度的脑力劳动。
4.良好的协作精神。同传译员一般是两到三人组成小组共同承担口译任务，由于压力极大，同传译员每工作20分钟左右便需暂停休息，以免大脑缺氧影响口译质量。这样的工作形式除了要求译员个人的技能和水准，还要求译员具备团队协作能力。把口译任务当作团队任务而不仅仅是个人展示的机会。在默契的同传搭档之中。较为常见的做法是:轮休的译员会在一旁帮助工作中的搭档记笔记、找资料或者递一瓶水.在出现技术故障的情况下轮休的译员也会主动向技术人员寻求帮助。
5.优秀的职业操守。译员应严格遵守《国际会议口译工作者协会关于职业道德准则的规定》，保守会议内容，保持中立立场，保证口译质量;应重视信用.认真履约，正确评价自己，不唯利是图，不接受超出自己能力的口译任务，不因其他口译任务时间更长、报酬更高而推掉已经接受的任务。
6.强烈的求知欲望。同声传译是一个须终生学习的职业，要求译员重视语言、术语、百科知识、口译经验的不断积累与更新，以便在面对更新领城、更高起点任务时能应对自如、游刃有余。