日前，六度伯乐网www.liudu.com针对职场人的工作强度展开了调查，调查显示，38%职场人表示自己是“职场闲人”，85%职场人表示自己周围存在“闲人”。所谓“职场闲人”就是闲来无事的悠闲者或是空耗时间的迷茫者，出于各种原因选择了目前的工作，但因不喜欢、没空间、无激情而进入困顿游离的工作状态。同样是在工作，有些人奔忙在各个项目、各项进度之间，忙得四脚朝天、不可开交，“闲人”们却整天无所事事，上上网、聊聊天，终日浑浑噩噩。
　　“职场闲人”貌似清闲，但却扼杀职场人的活力与创造力，在冲锋陷阵的职场人群里，充满不安的危机感。据调查，46%的“职场闲人”欲通过跳槽来改变现状！其中，有24%的人想要改变，却依然迷茫，不知何去何从，22%的人既希望以参加培训，通过给自己充电来提升竞争力。职场客观条件我们无力改变，但职场人可以发挥主观能动性，改变现状。而且24%想要改变的职场人，要迅速达成自己的目标，唯有针对性的充电，提升自己竞争力这条捷径。如何提升自己的职场竞争力呢？听听六度伯乐网www.liudu.com的人力资源专家怎么说。
　　一、第一印象很重要
　　第一印象会在认识的7至8秒内形成，并影响7年之久。心理学界的探讨显示，它会在0.38秒内形成。无论学术结论如何，在这个块节奏的时代里，在这个残酷的竞争时代，电光火石间就被人取舍是广大职场人不可避免的命运。
　　首次获得的信息成为以后认知与理解的重要根据，因此，尽管有时第一印象并不完全准确，但第一印象总会在决策时，在人的情感因素中起着主导作用。在求职、业务洽谈、交友等社交活动中，大大影响着我们的职业前程。
　　沟通能力占优势
　　良好的沟通表达能力是职场人核心竞争力的基础，沟通表达不等于话多，而是让对方更容易理解你，更愿意理解你。众所周知，应聘环节中的“自我能力表现环节”已经越来越重要了，如1分钟自我介绍，现场即兴问答等，而简短的几分钟时间内，通过个人的充分自我表述及其他形式的能力展现，以对他的个人情况有更多更快捷的了解认知，同时在这个过程中，我们也看到，表达沟通力强的人无形中所占据的竞争优势。
　　沟通能力所占据的优势影响意义之大，已经不知不觉深入到工作、生活的方方面面，如工作中的机遇获得，业务开拓中的合作洽谈，人脉经营中的交流协调等等。提升自身的语言表达能力，把握有效沟通原则和技巧，做一个说的清晰，听得明白，能充分与人良性互动，并快速达成共识的口才是提升职场竞争力的又一要点。
　　良好逻辑能力
    逻辑思维能力是指正确、合理思考的能力。即对事物进行观察、比较、分析、综合、抽象、概括、判断、推理的能力，采用科学的逻辑方法,准确而有条理地表达自己思维过程的能力。
    逻辑思维能力不仅是学好数学必须具备的能力，也是学好其他学科，处理日常生活问题所必须的能力。  现代社会，逻辑思维能力非常重要，特别对于高层管理，逻辑能力强的领导很容易发现企业中存在的问题，演讲什么的也能言之有物，制定战略、汇报工作、制定管理规定等等，都需要具备良好的逻辑思维能力。